Tijdens de Week van de Vitaliteit introduceert Massage.nl een eerste stap naar een innovatief online platform dat bedrijven in staat stelt werkstress te verminderen door eenvoudig stoelmassages te boeken. Met een netwerk van meer dan 300 gecertificeerde masseurs door heel Nederland biedt het aankomende platform een toegankelijke oplossing voor organisaties die de vitaliteit van hun medewerkers willen ondersteunen.
Massage.nl, ontstaan uit een idee van eigenaar Dennis Albinus om de krachten van drie toonaangevende stoelmassagebedrijven (Vitallife, WorkMassage en Stoelmassage-op-Locatie) te bundelen, streeft ernaar werkplekontspanning schaalbaar te maken voor werkend Nederland.
Recente cijfers van het RIVM tonen aan dat in 2023 19% van de Nederlandse werknemers kampte met burn-outgerelateerde klachten, een zorgwekkende toename ten opzichte van voorgaande jaren. De Gallup Workforce Hopes and Fears Survey 2024 onderstreept deze trend internationaal, met 68% van Generatie Z en Millennials die regelmatig werkstress ervaren.
Wim Dubbelman, CEO van Massage.nl, benadrukt het belang van deze lancering: "Welzijn op de werkvloer is niet langer een luxe, maar een noodzaak. Ons platform zal bedrijven in staat stellen hun werknemers laagdrempelig te ondersteunen met stoelmassages, terwijl we masseurs de kans geven hun expertise in te zetten. We streven naar een gelukkiger, productiever werkend Nederland."
Onderzoek van TNO toont aan dat vitale medewerkers tot 27% minder ziekteverzuim vertonen en 18% productiever zijn. Massage.nl moedigt bedrijven aan om niet alleen tijdens de Week van de Vitaliteit, maar het hele jaar door aandacht te besteden aan werknemerswelzijn.
Dubbelman sluit af: "Met de lancering van ons platform zetten we een belangrijke stap in het toegankelijk maken van werkplekontspanning voor iedereen. We geloven dat regelmatige stoelmassages niet alleen individuele werknemers ten goede komen, maar ook bijdragen aan een positievere en productievere werkomgeving. Ons doel is om in de komende jaren uit te groeien tot de standaard voor werkplekwelzijn in Nederland, en daarmee een meetbare impact te hebben op de vitaliteit van de Nederlandse beroepsbevolking."
)